10 puestos a externalizar para hacer crecer tu startup
Comandar una startup puede llegar a ser una auténtica locura si lo intentas hacer todo por ti mismo, no obstante, contratar empleados para llegar a cubrir cada una de las tareas tiene un coste demasiado elevado para muchos negocios que se encuentran en fase de lanzamiento. La externalización de algunas funciones de tu negocio te puede ayudar a recortar costes y a liberarte de algunas tareas que te están quitan tiempo. Para externalizar algunas tareas necesarias para el funcionamiento de tu startup puedes hacerlo de dos maneras diferentes, por un lado contratando trabajadores autónomos, o por otro lado, contratando los servicios de empresas que ofrecen la externalización de algunos departamentos. Generalmente los trabajadores autónomos tienen un coste más bajo que este tipo de empresas, también es cierto que la estabilidad y la solidez del servicio de dichas compañías no las vas a encontrar en otro sitio. En el caso de las empresas externalizadoras, para conseguir exactamente el resultado que quieres para tu negocio, es realmente importante dejar muy claro lo que estás buscando, aquí tienes algunos consejos para mejorar en el proceso de comunicación:
- Se totalmente específico explicando cuáles son tus necesidades
- Muestra algunos ejemplos
- Comunícate con la empresa durante los proyectos para ver cómo está funcionando todo
- Ponte en contacto con los trabajadores para dar Feedback
Para orientarte un poco, en Billage hemos querido mostrarte una lista de tareas que podrías externalizar para aligerar tu startup en términos de costes y tiempo: Copywriting: Tener a alguien que pueda elaborar todos los textos que necesita tu negocio te quitará un gran peso de encima. Empieza explicando claramente y con detalles que es lo que quieres y si es necesario seguir algún estilo de edición en concreto. Programadores y diseñadores gráficos: Si como CEO además tienes conocimientos de programación web o de diseño gráfico, evidentemente querrás hacerlo tu mismo. No obstante, no todos los que están al frente de una startup tienen dichos conocimientos. Si ese es el caso, es mejor buscar a alguien con experiencia en este sector que sepa aplicar exactamente lo que estás buscando. Investigación: Búsqueda de nuevos clientes y proveedores, nuevas oportunidades de mercado, o proporcionar información valiosa sobre la competencia. Son algunas de las tareas perfectamente delegables a un especialista en investigación de mercado. Marketing: Algunas de las tareas del departamento de marketing son perfectamente delegables, la creación y adaptación de creatividades publicitarias es un ejemplo perfecto. Editores de contenido: Una vez tengas todo el contenido subido a tu subido a tu página web o blog corporativo, tendrás que seguir dedicándole tiempo para actualizarlo o añadir nuevos temas. Para no tener que ponerle tiempo puedes contar con los servicios de un editor de contenido freelance. En caso de no contar con el presupuesto necesario, simplemente puedes »pluriemplear» a tu copywriter y ponerlo también a revisar y editar todo el contenido ya subido. Producción de videos y contenido multimedia: Para poder crear y editar contenido multimedia, siempre es recomendable contar con los servicios de un especialista. Los resultados son notablemente mejores si este tipo de tareas lo gestionan personas expertas. Igual que en los casos anteriores, lo mejor para cubrir este puesto es hacerse con los servicios de un especialista autónomo ya que los costes serán más bajos y normalmente el volumen de trabajo en este sentido no suele ser muy elevado. Call center: A poca gente le gusta el »cold calling» excepto a aquellos que se dedican a ello, además, es una de las formas más efectivas para captar nuevos clientes para tu negocio. Para poder tener éxito en el cold calling es conveniente que lo realicen personas que se dedican plenamente a ello, por este motivo en estos casos es mejor contratar los servicios de una empresa de externalización de servicios. SEO: El posicionamiento en internet se ha convertido en algo vital para los negocios a lo largo de los últimos años. No obstante, aún hay algunos CEO’s que no tienen muchos conocimientos sobre SEO. Para cubrir esta necesidad es recomendable hacerse con los servicios de un especialista en SEO experimentado. Lo ideal sería poder contar con alguien con una larga carrera en el sector y que haya colaborado con empresas de renombre. Email marketing: El email marketing es una herramienta muy importante dentro del marco del marketing online. Contratar a alguien que domine este tipo de herramientas, y que cuente con las cualidades necesarias para maquetar correctamente una newsletter, puede aportar mucho al proceso de viralización de la actividad de tu negocio. Traducciones: Si tu negocio se gestiona una gran cantidad de documentos y operas en diferentes países con sus respectivos idiomas, quizás necesites a alguien que se encargue de las traducciones. En caso de que la cantidad de documentos sea realmente importante, vuelve a ser recomendable ponerse en contacto con una empresa de externalización de servicios. Si por otro lado ves que una persona puede abarcar todo el trabajo, escoge la vía del trabajador autónomo.
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